Especialista em Remuneração e Benefícios, será responsável pelo subsistema de Remuneração, devendo possuir forte experiência em : Estrutura de Cargos, Salários, Remuneração Variável, Comissão para área Comercial. Forte domínio de metodologia Hays, Merce ou afins.
Será responsável também por desenvolver e implementar benefícios para todos os níveis da empresa, buscando tornar a empresa mais atrativa neste subsistema.
Completa ainda perfil experiência em implementação de descrição de processos de atividade bem como procedimentos.
Necessário: Excel avançado, Inglês Intermediário, formação em áreas afins.
Atuação na região do ABC.
Benefícios: CM/CO/VR/VT/VA/Seguro de Vida em Grupo.
Sexta feira das 8:00hs as 18:00hs
enviar ccv para: indica_selecao@yahoo.com.br A/C de Selma COD:ERB02
Sexta feira das 8:00hs as 18:00hs
enviar ccv para: indica_selecao@yahoo.com.br A/C de Selma COD:ERB02
